CommTech Index Report

Wo steht die Kommunikationsbranche in der digitalen Transformation?

Die Digitalisierung verändert Kommunikationsarbeit grundlegend – in Unternehmen, Agenturen und Verbänden gleichermaßen. Der CommTech Index Report misst diesen Wandel seit 2023 jährlich mit belastbaren Daten aus dem DACH-Raum.

Grundlage ist der CommTech Index: ein Kennwert zwischen 0 und 100, der den Reifegrad digitaler Transformation in Kommunikationsabteilungen und PR-Agenturen beschreibt. Er setzt sich aus vier Komponenten zusammen – Technologiebudget, wahrgenommene Veränderungen, eingesetzte Tools sowie Datennutzung in der Kommunikation. Pro Komponente sind maximal 25 Punkte erreichbar.

Der Report erscheint jährlich und wird von der AG CommTech, der DPRG, dem PRVA und ComImpact herausgegeben. Basis ist eine standardisierte Online-Befragung in Deutschland, Österreich und der Schweiz.

Der Index setzt sich zusammen aus:

  1. Verwendung des Budgets für Technologien
  2. Wahrgenommene zukünftige Veränderungen durch CommTech
  3. Eingesetzte Technologien und erwartete Potenziale neuer Technologien
  4. Nutzung von Daten in der Kommunikation

CommTech Index Report 2025/2026: Digitalisierung bleibt strukturelle Herausforderung

Im September 2025 durchgeführt · 507 Befragte · Kommunikationsabteilungen & PR-Agenturen in Deutschland, Österreich und der Schweiz

38
CommTech Index 2025/2026
Vorjahr: 45
507
Befragte im
DACH-Raum
88%
experimentieren
mit KI-Tools
6%
haben Prozesse
tatsächlich angepasst
75%
berichten direkt an
die Geschäftsführung

Der Red-Queen-Effekt schlägt zu

Der CommTech Index fällt von 45 auf 38 Punkte – kein realer Rückschritt, sondern Ausdruck eines strukturellen Problems: Die Innovationsgeschwindigkeit digitaler Technologien übersteigt die Anpassungsgeschwindigkeit der Branche.

Große Organisationen setzen sich ab

PR-Agenturen erreichen 46 Punkte, große Kommunikationseinheiten 42 – kleine Teams nur 35. Digitalisierung wird zunehmend zum strukturellen Wettbewerbsvorteil für größere Einheiten.

KI ist breit angekommen, aber kaum integriert

88 Prozent experimentieren mit KI-Tools – nur 6 Prozent haben ihre Prozesse und Strukturen tatsächlich angepasst. Große Agenturen sind Vorreiter, regulierte Branchen und kleine Teams hinken hinterher.

Technologieeinsatz: Fortschritt mit Lücken

CRM und Journalistendatenbanken liegen erstmals gleichauf bei 46 Prozent. Gleichzeitig arbeiten 32 Prozent weiter mit Excel, 6 Prozent sogar ohne strukturierte Kontaktverwaltung.

Intentions-Implementations-Gap bleibt groß

Nur 10 Prozent investieren mehr als ein Viertel ihres Etats in Technologie. Rund 25 Prozent kennen ihr eigenes Tech-Budget nicht – vor allem kleine Agenturen hinken deutlich hinterher.

Wirkungsmessung bleibt ungelöst

Die Mehrheit misst Outputs statt Outcomes. Fehlende Dashboards und Datensilos verhindern konsistente Erfolgsmessung – Zahlen entstehen, aber kaum verwertbare Erkenntnisse.

Führungszugang vorhanden, Datenkompetenz fehlt

75 Prozent berichten direkt an die Geschäftsführung – ein starkes Zeichen für strategische Relevanz. Doch 39 Prozent haben keine verantwortliche Person für Data Analytics.

Der größte Engpass ist der Mensch

Nur 51 Prozent sehen sich beim Erkennen neuer Technologien als kompetent. Zukunftsskills wie Prompting, Neugier und Change-Kompetenz werden nicht systematisch entwickelt.

Fazit: CommTech muss 2026 von Einzelprojekten zu einem dauerhaften Organisationsprinzip werden. Strukturelle Defizite bei Kompetenz, Governance und Datenintegration bremsen die gesamte Branche – unabhängig von Größe und Standort.

CommTech Index Entwicklung 2023–2026

Gesamt Unternehmen Agenturen
2023
40
2024
45
2025/26
38

Skala 0–100 · Basis: 507 Befragte (2025/26), 352 (2024), DACH-Raum

Dieser Rückgang bedeutet keinen realen Rückschritt, sondern spiegelt den „Red-Queen-Effekt” wider: Organisationen müssen immer schneller laufen, um im technologischen Wandel überhaupt auf der Stelle zu bleiben. Während sich Werkzeuge, KI-Funktionen und Systemlandschaften in rasantem Tempo weiterentwickeln, kommt die Branche mit ihren eigenen Adaptions- und Lernprozessen nicht mehr hinterher. Was gestern als Fortschritt galt, erscheint heute unzureichend – die Digitalisierung wird als langfristiger Transformationsprozess realistischer eingeschätzt.

Index nach Organisationsgröße

Große Einheiten setzen sich ab: PR-Agenturen und große Kommunikationsabteilungen distanzieren sich deutlich von kleinen Teams. Der Graben zwischen groß und klein wächst – Digitalisierung wird zum strukturellen Wettbewerbsvorteil.

CommTech Index (Skala 0–100) Basis: 507 Befragte · DACH-Raum · 2025
Kleine Teams
35
von 100 Punkten
Große Komm.-Abtlg.
42
von 100 Punkten
PR-Agenturen (groß)
46
von 100 Punkten

KI-Adoption: Experiment vs. Integration

88 Prozent experimentieren mit KI – doch nur 6 Prozent haben ihre Organisationsstruktur tatsächlich angepasst. Die Branche steht noch am Anfang echter Transformation. Neugier ist vorhanden, strukturelle Verankerung fehlt.

Experimentieren mit KI-Tools 88%
Tools fest etabliert 51%
Prozesse in KI abgebildet 9%
Rollenprofil angepasst 8%
Org.-Struktur angepasst 6%

Basis: 507 Befragte · DACH-Raum · 2025

Größte Barrieren beim Einsatz neuer Technologien

Die klassischen Technik-Hürden weichen zunehmend weichen Faktoren: IT-Governance, Change-Management und fehlendes Kompetenzmanagement werden zum eigentlichen Engpass. Systemintegration bleibt die größte Einzelhürde – gefolgt von Kompetenzmangel im Team.

Mehrfachantworten möglich · Basis: 386 Befragte in Kommunikationsabteilungen · 2025

Hier mehr über den Index Report erfahren

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Durchbruch bleibt aus – Auf den „Gelben Seiten“ stellt Thomas Mickeleit den CommTech Index Report 2024/2025 vor.

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Alle Reports zum Download

Der CommTech Index Report erscheint jährlich. Hier findest du alle bisherigen Ausgaben als kostenlosen Download.

CommTech Index Report 2025/2026

CommTech Index Report 2024/2025

CommTech Index Report 2023

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